Fifty is een dynamisch bedrijf in amsterdam dat zich richt op het slimmer en mensgerichter inrichten van werk. Het bedrijf combineert data, gedragswetenschap en praktische tools om organisaties te helpen hun medewerkers duurzaam te laten presteren. Zo richt fifty zich niet alleen op resultaten, maar ook op het welzijn en de ontwikkeling van mensen binnen teams en afdelingen. In een stad waar innovatie en creativiteit samenkomen, positioneert fifty zich als een partner die organisaties helpt veranderen zonder het persoonlijke aspect uit het oog te verliezen. Wie meer wil weten over de achtergrond, aanpak en diensten van fifty, kan via de contactgegevens en website verder verdiepen.

Bij fifty staat gedragsverandering centraal, maar dan op een concrete en toepasbare manier. In plaats van grote, eenmalige verandertrajecten, werkt fifty met kleine, haalbare stappen die aansluiten op de praktijk van elke dag. Hun oplossingen sluiten aan op bestaande werkprocessen, zodat medewerkers niet worden belast met extra systemen of ingewikkelde methodes. Organisaties in amsterdam en daarbuiten schakelen fifty in voor vraagstukken rond cultuurverandering, leiderschapsontwikkeling en het versterken van eigenaarschap bij medewerkers. Door middel van helder inzicht, praktische interventies en continue meting helpt fifty bedrijven om duurzame verandering te realiseren. Bezoekers van onze site die op zoek zijn naar een partner voor gedragsverandering en performanceverbetering, kunnen via de vermelde adresgegevens en link eenvoudig rechtstreeks met fifty in contact komen.